目 錄
第一部分 單位概況
一、 主要職責(zé)
二、 決算單位構(gòu)成
第二部分 2022年度單位決算情況說(shuō)明
一、收入支出決算總體情況說(shuō)明
二、財(cái)政撥款支出決算情況說(shuō)明
三、一般公共預(yù)算財(cái)政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算情況說(shuō)明
四、一般公共預(yù)算財(cái)政撥款基本支出決算情況說(shuō)明
五、其他重要事項(xiàng)的情況說(shuō)明
第三部分 名詞解釋
第四部分 2022年度單位決算表
一、收入支出決算總表
二、收入決算表
三、支出決算表
四、財(cái)政撥款收入支出決算表
五、一般公共預(yù)算財(cái)政撥款支出決算表
六、一般公共預(yù)算財(cái)政撥款基本支出決算表
七、一般公共預(yù)算財(cái)政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算表
八、政府性基金預(yù)算財(cái)政撥款收入支出決算表
九、國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算財(cái)政撥款支出決算表
第五部分 附件
第一部分 單位概況
一、主要職責(zé)
(一)為市行政審批局業(yè)務(wù)工作提供服務(wù)保障和技術(shù)支持。
(二)協(xié)助市行政審批局辦理業(yè)務(wù)輔助接件、證照發(fā)送和窗口服務(wù)工作;負(fù)責(zé)政務(wù)服務(wù)大廳問(wèn)詢解答、引導(dǎo)解說(shuō)、自助辦理和“預(yù)約服務(wù)”等相關(guān)工作。
(三)為市行政審批局審批事項(xiàng)的幫辦代辦提供服務(wù)保障。
(四)為市行政審批局的交通運(yùn)輸業(yè)務(wù)辦理提供服務(wù)保障。
(五)為進(jìn)駐政務(wù)服務(wù)大廳的中(省)直垂管部門和公安、司法等市直部門提供統(tǒng)一服務(wù)平臺(tái)。
(六)負(fù)責(zé)政務(wù)服務(wù)大廳的后勤保障等服務(wù)工作。
(七)承擔(dān)政務(wù)服務(wù)大廳政府購(gòu)買服務(wù)人員的管理和培訓(xùn)等事務(wù)性工作。
(八)承擔(dān)市行政審批局交辦的其他工作。
二、決算單位構(gòu)成
鞍山市政務(wù)服務(wù)中心
第二部分 2022年度決算情況說(shuō)明
一、收入支出決算總體情況說(shuō)明
(一)收入總計(jì)937.65萬(wàn)元,包括:
1.財(cái)政撥款收入904.66萬(wàn)元,占收入總計(jì)的96.48%。其中:一般公共預(yù)算財(cái)政撥款收入904.66萬(wàn)元,政府性基金收入0萬(wàn)元,國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算財(cái)政撥款收入0萬(wàn)元。
2.上年結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余32.99萬(wàn)元,占收入總計(jì)的3.62%。主要是其他政府辦公廳(室)及相關(guān)機(jī)構(gòu)事務(wù)支出。
與上年相比,今年收入增加189.69萬(wàn)元,增長(zhǎng)25.36%,主要原因:物業(yè)管理費(fèi)項(xiàng)目收入數(shù)增加,有部分收入應(yīng)屬于上一年度,由于上一年度沒(méi)有支出,故結(jié)轉(zhuǎn)到本年度收入。
(二)支出總計(jì)937.65萬(wàn)元,包括:
1.基本支出760.52萬(wàn)元,占支出總計(jì)的81.11%。主要是為保障機(jī)構(gòu)正常運(yùn)轉(zhuǎn)、完成日常工作任務(wù)而發(fā)生的各項(xiàng)支出,其中:工資福利支出700.73萬(wàn)元,對(duì)個(gè)人和家庭的補(bǔ)助支出7.12萬(wàn)元,商品和服務(wù)支出229.8萬(wàn)元。
2.項(xiàng)目支出177.12萬(wàn)元,占支出總計(jì)的18.89%。主要包括物業(yè)管理費(fèi)項(xiàng)目、維修維護(hù)費(fèi)項(xiàng)目等業(yè)務(wù)支出。
與上年相比,今年支出增加189.69萬(wàn)元,增長(zhǎng)25.36%,主要原因:物業(yè)管理費(fèi)項(xiàng)目支出數(shù)增加,有部分支出應(yīng)屬于上一年度,由于上一年度沒(méi)有支出,故結(jié)轉(zhuǎn)到本年度支出。
(三)年末結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余32.99萬(wàn)元。
主要是物業(yè)管理項(xiàng)目、勞務(wù)派遣項(xiàng)目等原因形成的結(jié)余。與上年相比,今年結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余減少57.85萬(wàn)元,降低63.68%,主要原因:物業(yè)管理項(xiàng)目結(jié)轉(zhuǎn)資金減少。
二、財(cái)政撥款支出決算情況說(shuō)明
(一)總體情況。
2022年度財(cái)政撥款支出937.65萬(wàn)元,其中:基本支出760.52萬(wàn)元,項(xiàng)目支出177.12萬(wàn)元。與上年相比,財(cái)政撥款支出增加189.69萬(wàn)元,增長(zhǎng)25.36%,主要原因:物業(yè)管理費(fèi)項(xiàng)目支出數(shù)增加,有部分支出應(yīng)屬于上一年度,由于上一年度沒(méi)有支出,故結(jié)轉(zhuǎn)到本年度支出。與年初預(yù)算相比,2022年度財(cái)政撥款支出完成年初預(yù)算的139.84%,其中:基本支出完成年初預(yù)算的113.42%,項(xiàng)目支出年初預(yù)算數(shù)不體現(xiàn)無(wú)法占比。
(二)一般公共預(yù)算財(cái)政撥款支出情況。
2022年度一般公共預(yù)算財(cái)政撥款支出904.66萬(wàn)元,按支出功能分類科目分,包括:一般公共服務(wù)支出754.10萬(wàn)元,占83.36%;社會(huì)保障和就業(yè)支出80.43萬(wàn)元,占8.9%,住房保障支出103.11萬(wàn)元,占11.4%。
1.一般公共服務(wù)支出754.1萬(wàn)元,具體包括:
(1)一般公共服務(wù)支出(類)政府辦公廳(室)及相關(guān)機(jī)構(gòu)事務(wù)(款)事業(yè)運(yùn)行(項(xiàng))576.98萬(wàn)元,主要是人員工資福利等支出,完成年初預(yù)算的126.18%,決算數(shù)大于年初預(yù)算數(shù)的原因主要是部分實(shí)際發(fā)生指標(biāo)為追加指標(biāo),大部分為追加工資、配繳保險(xiǎn)等事宜。
(2)一般公共服務(wù)支出(類)政府辦公廳(室)及相關(guān)機(jī)構(gòu)事務(wù)(款)其他政府辦公廳(室)及相關(guān)機(jī)構(gòu)事務(wù)支出(項(xiàng))177.12萬(wàn)元,主要是大廳物業(yè)管理費(fèi)、維修維護(hù)費(fèi)、周六日(節(jié)假日)加班伙食費(fèi)等支出,本部分為項(xiàng)目支出,不在年初預(yù)算數(shù)內(nèi)體現(xiàn)。決算數(shù)大于年初預(yù)算數(shù)的原因主要是項(xiàng)目支出指標(biāo)不在年初預(yù)算數(shù)內(nèi)體現(xiàn)。
2.社會(huì)保障和就業(yè)支出80.43萬(wàn)元,具體包括:
(1)社會(huì)保障和就業(yè)支出(類)行政事業(yè)單位養(yǎng)老支出(款)事業(yè)單位離退休(項(xiàng))1.02萬(wàn)元,主要是退休人員獨(dú)生子女費(fèi)、退休人員采暖費(fèi)等支出,完成年初完成年初預(yù)算的134.21%,決算數(shù)大于年初預(yù)算數(shù)的原因主要是上年度退休人員獨(dú)生子女獎(jiǎng)勵(lì)金在本年度支出。
(2)社會(huì)保障和就業(yè)支出(類)行政事業(yè)單位養(yǎng)老支出(款)機(jī)關(guān)事業(yè)單位職業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)支出(項(xiàng))65.29萬(wàn)元,主要是在職人員養(yǎng)老保險(xiǎn)單位配繳支出,完成年初完成年初預(yù)算的109.49%,決算數(shù)大于年初預(yù)算數(shù)的原因主要是:一是本年度有新增人員需要追加養(yǎng)老保險(xiǎn)資金;二是養(yǎng)老保險(xiǎn)調(diào)整基數(shù),導(dǎo)致配繳金額增大。
(3)社會(huì)保障和就業(yè)支出(類)行政事業(yè)單位養(yǎng)老支出(款)機(jī)關(guān)事業(yè)單位職業(yè)年金繳費(fèi)支出(項(xiàng))13.08萬(wàn)元,主要是退休人員職業(yè)年金虛做實(shí),本部分年初無(wú)預(yù)算,均為當(dāng)年產(chǎn)生退休人員才追加指標(biāo)。
(4)社會(huì)保障和就業(yè)支出(類)行政事業(yè)單位養(yǎng)老支出(款)其他優(yōu)撫支出(項(xiàng))1.05萬(wàn)元,主要是遺屬補(bǔ)助。完成年初完成年初預(yù)算的100%。
3.房保障支出103.11萬(wàn)元,具體包括:
(1)住房保障支出(類)住房改革支出(款)住房公積金(項(xiàng))54.22萬(wàn)元,主要是在職人員住房公積金支出,完成年初完成年初預(yù)算的116.88%,決算數(shù)大于年初預(yù)算數(shù)的原因主要是:一是本年度有新增人員需要追加住房公積金;二是績(jī)效獎(jiǎng)金補(bǔ)繳的公積金為后追加指標(biāo)。
(2)住房保障支出(類)住房改革支出(款)購(gòu)房補(bǔ)貼(項(xiàng))48.89萬(wàn)元,主要是新職工購(gòu)房補(bǔ)貼支出,完成年初完成年初預(yù)算的115.88%,決算數(shù)大于年初預(yù)算數(shù)的原因主要是:一是本年度有新增人員需要追加購(gòu)房補(bǔ)貼;二是提職人員需要追加購(gòu)房補(bǔ)貼。
(三)政府性基金預(yù)算財(cái)政撥款支出情況。
2022年度政府性基金預(yù)算財(cái)政撥款支出0萬(wàn)元。
(四)國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算財(cái)政撥款支出情況。
2022年度國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算財(cái)政撥款支出0萬(wàn)元
三、一般公共預(yù)算財(cái)政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算情況說(shuō)明
2022年度一般公共預(yù)算財(cái)政撥款安排的“三公”經(jīng)費(fèi)支出0.64萬(wàn)元,本項(xiàng)年初無(wú)預(yù)算,決算數(shù)大于全年預(yù)算數(shù)的主要原因是本單位以前年度無(wú)公車,本年度追加一臺(tái)公務(wù)用車。其中:因公出國(guó)(境)費(fèi)0萬(wàn)元,公務(wù)接待費(fèi)0萬(wàn)元,公務(wù)用車購(gòu)置及運(yùn)行維護(hù)費(fèi)0.64萬(wàn)元。
1.因公出國(guó)(境)費(fèi)0萬(wàn)元,占“三公”經(jīng)費(fèi)支出的0%。完成全年預(yù)算的0%。2022年參加出國(guó)(境)團(tuán)組0個(gè),累計(jì)0人次。2022年因公出國(guó)(境)費(fèi)與上年一致,均為0萬(wàn)元。
2.公務(wù)接待費(fèi)0萬(wàn)元,占“三公”經(jīng)費(fèi)支出的0%。完成全年預(yù)算的0%。2022年國(guó)內(nèi)公務(wù)接待累計(jì)0批次、0人、0萬(wàn)元。其中外事接待累計(jì)0批次、0人、0萬(wàn)元。2022年公務(wù)接待費(fèi)與上年一致,均為0萬(wàn)元。
3.公務(wù)用車購(gòu)置及運(yùn)行費(fèi)0.64萬(wàn)元,占“三公”經(jīng)費(fèi)支出的100%。本部分年初無(wú)預(yù)算,決算數(shù)大于全年預(yù)算數(shù)的主要原因是本單位以前年度無(wú)公務(wù)用車,本年度追加一輛公務(wù)車。比上年增加0.64萬(wàn)元,主要是本單位以前年度無(wú)公務(wù)用車,本年度追加一輛公務(wù)車。
其中:公務(wù)用車購(gòu)置費(fèi)0萬(wàn)元,當(dāng)年購(gòu)置公務(wù)用車0輛。公務(wù)用車運(yùn)行維護(hù)費(fèi)0.64萬(wàn)元,主要用于車輛維修保養(yǎng)、加油等,截至年末使用一般公共預(yù)算財(cái)政撥款開(kāi)支運(yùn)行維護(hù)費(fèi)的公務(wù)用車保有量1輛。
四、一般公共預(yù)算財(cái)政撥款基本支出決算情況說(shuō)明
2022年度一般公共預(yù)算財(cái)政撥款基本支出760.52萬(wàn)元,其中:人員經(jīng)費(fèi)707.85萬(wàn)元,主要包括基本工資、津貼補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、其他社會(huì)保障繳費(fèi)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)、其他工資福利支出、離休費(fèi)、退休費(fèi)、撫恤金、生活補(bǔ)助、獎(jiǎng)勵(lì)金、住房公積金、采暖補(bǔ)貼、其他對(duì)個(gè)人和家庭補(bǔ)助的支出;日常公用經(jīng)費(fèi)XX萬(wàn)元,主要包括辦公費(fèi)、印刷費(fèi)、手續(xù)費(fèi)、水費(fèi)、電費(fèi)、郵電費(fèi)、取暖費(fèi)、物業(yè)費(fèi)、差旅費(fèi)、因公出國(guó)(境)費(fèi)用、維修(護(hù))費(fèi)、租賃費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、公務(wù)接待費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、委托業(yè)務(wù)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、福利費(fèi)、公務(wù)用車運(yùn)行維護(hù)費(fèi)、其他交通費(fèi)用、其他商品和服務(wù)支出、辦公設(shè)備購(gòu)置、專用設(shè)備購(gòu)置、信息網(wǎng)絡(luò)及軟件購(gòu)置更新。
五、其他重要事項(xiàng)的情況說(shuō)明
(一)機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)支出情況。
2022年機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)支出0萬(wàn)元。本單位為事業(yè)單位,無(wú)機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)。
(二)政府采購(gòu)支出情況。
2022年政府采購(gòu)支出總額0萬(wàn)元,其中:政府采購(gòu)貨物支出0萬(wàn)元,政府采購(gòu)工程支出0萬(wàn)元,政府采購(gòu)服務(wù)支出0萬(wàn)元。授予中小企業(yè)合同金額0萬(wàn)元,占政府采購(gòu)支出總額的0%,其中:授予小微企業(yè)合同金額0萬(wàn)元,占中小企業(yè)采購(gòu)支出總額的0%;貨物采購(gòu)授予中小企業(yè)合同金額占貨物支出金額的0%;工程采購(gòu)授予中小企業(yè)合同金額占工程支出金額的0%;服務(wù)采購(gòu)授予中小企業(yè)合同金額占服務(wù)支出金額的0%。
(三)國(guó)有資產(chǎn)占用情況。
截至2022年12月31日,共有車輛1輛,其中:副省級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部用車0輛,主要領(lǐng)導(dǎo)干部用車0輛,機(jī)要通信用車1輛,應(yīng)急保障用車0輛,執(zhí)法執(zhí)勤用車0輛,特種專業(yè)技術(shù)用車0輛,離退休干部用車0輛,其他用車0輛;單價(jià)100萬(wàn)元(含)以上設(shè)備(不含車輛)0臺(tái)(套)。
(四)預(yù)算績(jī)效情況。
1.績(jī)效評(píng)價(jià)工作開(kāi)展情況。
根據(jù)預(yù)算績(jī)效管理要求,本部門組織對(duì)2022年度預(yù)算項(xiàng)目支出全面開(kāi)展績(jī)效自評(píng),共涉及預(yù)算支出項(xiàng)目1個(gè)(其中:一般公共預(yù)算項(xiàng)目1個(gè),政府性基金預(yù)算項(xiàng)目0個(gè),國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算項(xiàng)目0個(gè)),涉及資金70萬(wàn)元(其中:一般公共預(yù)算資金70萬(wàn)元,政府性基金預(yù)算資金0萬(wàn)元,國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算資金0萬(wàn)元),自評(píng)覆蓋率(開(kāi)展績(jī)效自評(píng)的項(xiàng)目數(shù)/年初批復(fù)績(jī)效目標(biāo)的項(xiàng)目數(shù)*100%)達(dá)到100%,自評(píng)平均分(開(kāi)展績(jī)效自評(píng)的項(xiàng)目分?jǐn)?shù)總和/開(kāi)展績(jī)效自評(píng)的項(xiàng)目數(shù))100分。
組織對(duì)單位開(kāi)展整體績(jī)效自評(píng),涉及資金70萬(wàn)元,自評(píng)平均分100分。《部門(單位)整體績(jī)效自評(píng)表》見(jiàn)附件。
本部門組織對(duì)物業(yè)管理費(fèi)項(xiàng)目開(kāi)展了部門評(píng)價(jià),涉及資金70萬(wàn)元(其中:一般公共預(yù)算資金70萬(wàn)元,政府性基金預(yù)算資金0萬(wàn)元,國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算資金0萬(wàn)元)。從評(píng)價(jià)情況來(lái)看,績(jī)效情況良好。
2.項(xiàng)目績(jī)效自評(píng)結(jié)果。
本部門在2022年度市直部門決算中反映5、大廳物業(yè)管理費(fèi)等5個(gè)項(xiàng)目績(jī)效自評(píng)結(jié)果。
(1)“物業(yè)管理費(fèi)”項(xiàng)目自評(píng)綜述:根據(jù)年初設(shè)定的績(jī)效目標(biāo),項(xiàng)目自評(píng)得分95分。項(xiàng)目全年預(yù)算數(shù)為70萬(wàn)元,執(zhí)行數(shù)為120.37萬(wàn)元,完成預(yù)算的171.96%。項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)完成情況:一是本年重點(diǎn)工作任務(wù)均完成;二是能夠滿足大廳日常工作需要。發(fā)現(xiàn)的主要問(wèn)題及原因:一是在工作質(zhì)量上有待進(jìn)一步提升;二是在工作完成及時(shí)率有待提升。下一步改進(jìn)措施:一是提升工作人員自身工作素養(yǎng),增強(qiáng)工作能力;二是增強(qiáng)工作人員的服務(wù)意識(shí)。
(2)“維修(護(hù))費(fèi)”項(xiàng)目自評(píng)綜述:根據(jù)年初設(shè)定的績(jī)效目標(biāo),項(xiàng)目自評(píng)得分95分。項(xiàng)目全年預(yù)算數(shù)為0萬(wàn)元,執(zhí)行數(shù)為31.54萬(wàn)元。項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)完成情況:一是本年總體工作任務(wù)均完成;二是能夠滿足大廳日常維修(護(hù))。發(fā)現(xiàn)的主要問(wèn)題及原因:一是在工作完成時(shí)效上需進(jìn)一步提升;二是在工作完成質(zhì)量上需高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。下一步改進(jìn)措施:一是提升工作人員業(yè)務(wù)能力;二是增強(qiáng)工作人員的服務(wù)觀念。
(3)“大廳印刷費(fèi)”項(xiàng)目自評(píng)綜述:根據(jù)年初設(shè)定的績(jī)效目標(biāo),項(xiàng)目自評(píng)得分95分。項(xiàng)目全年預(yù)算數(shù)為0萬(wàn)元,執(zhí)行數(shù)為5.43萬(wàn)元。項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)完成情況:一是本年總體工作任務(wù)均完成;二是能夠滿足大廳印刷方面事宜。發(fā)現(xiàn)的主要問(wèn)題及原因:一是在工作完成時(shí)效上需進(jìn)一步提升;二是在工作完成質(zhì)量上需高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。下一步改進(jìn)措施:一是提升工作人員業(yè)務(wù)能力;二是增強(qiáng)工作人員的服務(wù)觀念。
(4)“委托業(yè)務(wù)費(fèi)”項(xiàng)目自評(píng)綜述:根據(jù)年初設(shè)定的績(jī)效目標(biāo),項(xiàng)目自評(píng)得分95分。項(xiàng)目全年預(yù)算數(shù)為0萬(wàn)元,執(zhí)行數(shù)為12.05萬(wàn)元。項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)完成情況:本項(xiàng)目為以前年度發(fā)生,合同尾款部分。該項(xiàng)目在服務(wù)期內(nèi)均能夠完成總體工作任務(wù)。
(5)“周末(節(jié)假日)食堂加班伙食費(fèi)”項(xiàng)目自評(píng)綜述:根據(jù)年初設(shè)定的績(jī)效目標(biāo),項(xiàng)目自評(píng)得分95分。項(xiàng)目全年預(yù)算數(shù)為0萬(wàn)元,執(zhí)行數(shù)為7.73萬(wàn)元。項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)完成情況:一是本年總體工作任務(wù)均完成;二是能夠滿足大廳周末(節(jié)假日)食堂加班工作事宜。發(fā)現(xiàn)的主要問(wèn)題及原因:一是在工作完成時(shí)效上需進(jìn)一步提升;二是在工作完成質(zhì)量上需高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。下一步改進(jìn)措施:一是提升工作人員服務(wù)水平;二是增強(qiáng)工作人員的服務(wù)意識(shí)。
3.部門評(píng)價(jià)結(jié)果。
完成年度工作
4.財(cái)政評(píng)價(jià)結(jié)果。
完成年度工作
第三部分 名詞解釋
1.財(cái)政撥款收入:指單位從同級(jí)財(cái)政部門取得的財(cái)政預(yù)算資金。
2.上級(jí)補(bǔ)助收入:指單位從主管部門和上級(jí)單位取得的非財(cái)政性補(bǔ)助收入。
3.事業(yè)收入:指事業(yè)單位開(kāi)展專業(yè)業(yè)務(wù)活動(dòng)及輔助活動(dòng)所取得的收入。
4.經(jīng)營(yíng)收入:指事業(yè)單位在專業(yè)業(yè)務(wù)活動(dòng)及輔助活動(dòng)之外開(kāi)展非獨(dú)立核算經(jīng)營(yíng)活動(dòng)取得的收入。
5.附屬單位上繳收入:指單位附屬的獨(dú)立核算單位按照規(guī)定上繳的收入。
6.其他收入:指除上述“財(cái)政撥款收入”、 “上級(jí)補(bǔ)助收入”、“事業(yè)收入”、“經(jīng)營(yíng)收入”、“附屬單位上繳收入”等以外的收入。
7.使用非財(cái)政撥款結(jié)余:指事業(yè)單位按照預(yù)算管理要求使用非財(cái)政撥款結(jié)余彌補(bǔ)收支差額的金額。
8.上年結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余:指以前年度尚未完成、結(jié)轉(zhuǎn)到本年按有關(guān)規(guī)定繼續(xù)使用的資金。
9.基本支出:指保障機(jī)構(gòu)正常運(yùn)轉(zhuǎn)、完成日常工作任務(wù)而發(fā)生的人員支出和公用支出。
10.項(xiàng)目支出:指在基本支出之外為完成特定行政任務(wù)和事業(yè)發(fā)展目標(biāo)所發(fā)生的支出。
11.上繳上級(jí)支出:指事業(yè)單位按照財(cái)政部門和主管部門的規(guī)定上繳上級(jí)單位的支出。
12.經(jīng)營(yíng)支出:指事業(yè)單位在專業(yè)活動(dòng)及輔助活動(dòng)之外開(kāi)展非獨(dú)立核算經(jīng)營(yíng)活動(dòng)發(fā)生的支出。
13.對(duì)附屬單位補(bǔ)助支出:指事業(yè)單位用財(cái)政補(bǔ)助收入之外的收入對(duì)附屬單位補(bǔ)助發(fā)生的支出。
14.“三公”經(jīng)費(fèi):指用一般公共預(yù)算財(cái)政撥款安排的因公出國(guó)(境)費(fèi)、公務(wù)用車購(gòu)置及運(yùn)行費(fèi)和公務(wù)接待費(fèi)。其中,因公出國(guó)(境)費(fèi)反映單位公務(wù)出國(guó)(境)的住宿費(fèi)、旅費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、雜費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等支出;公務(wù)用車購(gòu)置及運(yùn)行費(fèi)反映單位公務(wù)用車購(gòu)置費(fèi)及燃料費(fèi)、維修費(fèi)、過(guò)路過(guò)橋費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)、安全獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用等支出;公務(wù)接待費(fèi)反映單位按規(guī)定開(kāi)支的各類公務(wù)接待(含外賓接待)支出。
15.機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi):指為保障行政單位和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位運(yùn)行,使用一般公共預(yù)算財(cái)政撥款安排的基本支出中用于購(gòu)買貨物和服務(wù)的各項(xiàng)資金,包括辦公及印刷費(fèi)、郵電費(fèi)、差旅費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、福利費(fèi)、日常維修費(fèi)、專用材料及一般設(shè)備購(gòu)置費(fèi)、辦公用房水電費(fèi)、辦公用房取暖費(fèi)、辦公用房物業(yè)管理費(fèi)、公務(wù)用車運(yùn)行維護(hù)費(fèi)以及其他費(fèi)用。
16.一般公共服務(wù)(類)財(cái)政事務(wù)(款)行政運(yùn)行(項(xiàng)):反映行政單位(包括實(shí)行公務(wù)員管理的事業(yè)單位)的基本支出。
第四部分 2022年度單位決算表
第五部分 附件
部門(單位)整體績(jī)效自評(píng)表 (2022年度) | ||||||||||||||||||||||
部門(單位)名稱 | 029002鞍山市政務(wù)服務(wù)中心-210300000 | |||||||||||||||||||||
部門年初預(yù)算收入金額(萬(wàn)元) | 670.52 | |||||||||||||||||||||
部門年初預(yù)算支出金額(萬(wàn)元) | 670.52 | |||||||||||||||||||||
年度主要任務(wù) | 工作名稱 | 對(duì)應(yīng)項(xiàng)目 | 項(xiàng)目下達(dá)金額(萬(wàn)元) | 項(xiàng)目執(zhí)行金額(萬(wàn)元) | 項(xiàng)目執(zhí)行率 | 分值 | 得分 | 完成情況 | ||||||||||||||
部門預(yù)算基本支出公用經(jīng)費(fèi) | 47.5 | 47.5 | 100.00% | 20 | 20 | |||||||||||||||||
部門預(yù)算基本支出人員經(jīng)費(fèi) | 623.02 | 623.02 | 100.00% | 20 | 20 | |||||||||||||||||
年度目標(biāo) | 年初總體目標(biāo) | 全年完成情況 | ||||||||||||||||||||
保障全市營(yíng)商環(huán)境建設(shè) | 完成 | |||||||||||||||||||||
績(jī)效指標(biāo) | 一級(jí)指標(biāo) | 二級(jí)指標(biāo) | 三級(jí)指標(biāo) | 運(yùn)算符號(hào) | 指標(biāo)值 | 度量單位 | 全年完成值 | 完成程度 | 分值 | 得分 | 偏差原因分析 | 改進(jìn)措施 | ||||||||||
經(jīng)費(fèi)保障原因分析 | 制度保障原因分析 | 人員保障原因分析 | 硬件條件保障原因分析 | 其他原因分析 | ||||||||||||||||||
履職效能 | 重點(diǎn)工作履行情況 | 重點(diǎn)工作辦結(jié)率 | = | 100 | % | 100 | 1 | 3.5 | 3.5 | |||||||||||||
整體工作完成情況 | 總體工作完成率 | = | 100 | % | 100 | 1 | 3.3 | 3.3 | ||||||||||||||
工作完成及時(shí)率 | = | 100 | % | 100 | 1 | 3.3 | 3.3 | |||||||||||||||
工作質(zhì)量達(dá)標(biāo)率 | = | 100 | % | 100 | 1 | 3.3 | 3.3 | |||||||||||||||
基礎(chǔ)管理 | 依法行政能力 | 管理規(guī)范 | 全部或基本達(dá)成預(yù)期指標(biāo)100%-80%(含) | 1 | 3.3 | 3.3 | ||||||||||||||||
綜合管理水平 | 管理規(guī)范 | 全部或基本達(dá)成預(yù)期指標(biāo)100%-80%(含) | 1 | 3.3 | 3.3 | |||||||||||||||||
預(yù)算執(zhí)行 | 預(yù)算執(zhí)行效率 | 預(yù)算執(zhí)行率 | = | 100 | % | 100 | 1 | 1.6 | 1.6 | |||||||||||||
預(yù)算調(diào)整率 | <= | 5 | % | 0 | 1 | 1.6 | 1.6 | |||||||||||||||
結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余變動(dòng)率 | <= | 0 | % | 0 | 1 | 1.8 | 1.8 | |||||||||||||||
管理效率 | 預(yù)算編制管理 | 預(yù)算績(jī)效目標(biāo)覆蓋率 | = | 100 | % | 100 | 1 | 0.7 | 0.7 | |||||||||||||
預(yù)算監(jiān)督管理 | 預(yù)決算公開(kāi)情況 | 全部公開(kāi) | 全部或基本達(dá)成預(yù)期指標(biāo)100%-80%(含) | 1 | 0.7 | 0.7 | ||||||||||||||||
預(yù)算收支管理 | 預(yù)算收入管理規(guī)范性 | 管理規(guī)范 | 全部或基本達(dá)成預(yù)期指標(biāo)100%-80%(含) | 1 | 0.7 | 0.7 | ||||||||||||||||
預(yù)算支出管理規(guī)范性 | 管理規(guī)范 | 全部或基本達(dá)成預(yù)期指標(biāo)100%-80%(含) | 1 | 0.7 | 0.7 | |||||||||||||||||
財(cái)務(wù)管理 | 內(nèi)控制度有效性 | 制度有效 | 全部或基本達(dá)成預(yù)期指標(biāo)100%-80%(含) | 1 | 0.7 | 0.7 | ||||||||||||||||
資產(chǎn)管理 | 固定資產(chǎn)利用率 | = | 100 | % | 100 | 1 | 0.8 | 0.8 | ||||||||||||||
業(yè)務(wù)管理 | 政府采購(gòu)管理違法違規(guī)行為發(fā)生次數(shù) | = | 0 | 次 | 100 | 1 | 0.7 | 0.7 | ||||||||||||||
運(yùn)行成本 | 成本控制成效 | “三公”經(jīng)費(fèi)變動(dòng)率 | <= | 0 | % | 0 | 1 | 2.5 | 2.5 | |||||||||||||
在職人員控制率 | <= | 100 | % | 100 | 1 | 2.5 | 2.5 | |||||||||||||||
社會(huì)效應(yīng) | 服務(wù)對(duì)象滿意度 | 對(duì)營(yíng)商環(huán)境情況宣傳 | 年 | 全部或基本達(dá)成預(yù)期指標(biāo)100%-80%(含) | 1 | 10 | 10 | |||||||||||||||
社會(huì)公眾滿意度 | 營(yíng)商環(huán)境評(píng)價(jià)管理 | 年 | 全部或基本達(dá)成預(yù)期指標(biāo)100%-80%(含) | 1 | 10 | 10 | ||||||||||||||||
可持續(xù)性 | 體制機(jī)制改革 | 營(yíng)商環(huán)境評(píng)價(jià)管理 | 年 | 全部或基本達(dá)成預(yù)期指標(biāo)100%-80%-----(含) | 1 | 5 | 5 | |||||||||||||||
總評(píng)價(jià)得分 | 100.00 |
預(yù)算項(xiàng)目(政策)績(jī)效自評(píng)表系統(tǒng)無(wú)。